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试用期不交社保,违反劳动法吗? - 云帮法律

试用期不交社保,违反劳动法吗?

入职与用工阶段常见问题 1. 试用期可以不签劳动合同吗? 当然不行。只要建立用工关系,一个月内必须签订书面劳动合同。超过一个月没签,需要支付二倍工资。很多老板骗你试用期过了再签,纯纯违法。 2. 试用期最长可以约定多久? 看劳动合同期限定。...

恩龙恩龙
行政法到底管哪些事儿? - 云帮法律

行政法到底管哪些事儿?

日常生活里的高频行政法问题 第一个问题:闯红灯被交警开罚单,归行政法管吗? 当然。交警开罚单是行政机关行使行政处罚权,当然归行政法管。 第二个问题:我去民政局办结婚证不给办,归行政法管吗? 没错。民政局是行政机关,不履行法定职责,行政法管。...

恩龙恩龙
民事诉讼法中,起诉必须去被告户籍地吗? - 云帮法律

民事诉讼法中,起诉必须去被告户籍地吗?

管辖相关常见问题 1. 起诉必须去被告户籍地吗? 当然不是。民事诉讼法的一般原则是原告就被告,但如果被告的经常居住地和户籍地不一致,要去经常居住地法院起诉——也就是连续住满一年以上的地方,对吧?除此之外还有大量特殊管辖规则,比如合同纠纷可以...

恩龙恩龙
刑事诉讼法中,犯罪嫌疑人到底有哪些容易被忽略的权利? - 云帮法律

刑事诉讼法中,犯罪嫌疑人到底有哪些容易被忽略的权利?

常见基础程序问题 1. 刑事拘留超过37天还没放人,合法吗?分情况。如果检察院已经作出批捕决定,那就是完全合法的,毕竟37天是公安机关提请批捕加上检察院审查批捕的法定最长期限,不是说满37天就必须放人。要是37天既没批捕也没变更强制措施为取...

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